Hierarchie mais aussi…

HIÉRARCHIE :

 

 

Sans hiérarchie, toute structure ne fonctionne qu’à demi. Il faut bien un ou plusieurs décideurs qui valident, cautionnent et entérinent les recherches et les actions des groupes de travail. La hiérarchie dans son principe est donc obligatoire. Ce qui ne l’est pas, ce sont les méthodes de son imposition, appelé positionnement, et le contenu ou ses formes.

La hiérarchie est comme tous les principes humains, elle va de positif à négatif (ou inversement) et fait autant de dégâts que de bienfaits. Elle soulève des montagnes mais élève aussi des barricades.

 

8 Mars 2012

Sylvie BRIERE, présidente

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